RTI e indemnización por incapacidad absoluta (art.212 LCT)

Hola a todos!, me plantearon el primer caso de RTI (enfermedad inculpable, art. 209 LCT) y se me presentaron algunas dudas: la solicitud del RTI no inhabilita el pedido de indemnización por incapacidad absoluta del trabajador ¿verdad?. En este caso, ¿debería primero obtener el RTI y luego solicitar dicha indemnización o puedo requerirlo conjuntamente? ¿cómo proceden Uds. en casos similares?.
Agradecería sus opiniones.
Saludos! 

TE CUENTO: TUVE ALGUNOS CASOS Y LAS EMPRESAS ORGANIZADAS PAGAN LA INDEMNIZACION DEL 212 SIN DISCUSIÓN AL SOLICITAR EL CESE. EN OTROS CASOS HUBO Q RECLAMARLOS, YO NO HAGO LABORAL, PERO LO DERIVE A OTROS Q LO HICIERON. CUANDO ESTE ACORDADO EL RTI PODES RECLAMARLO. ANTES DE ESO DEBES PEDIR EL CESE PARA Q LO ACUERDEN, Y SI NO TE LO DAN Y PIDEN Q RENUNCIE MANDAS UN TG SOLICITANDO CERTIFICACION Y CESE Y HACIENDO RESERVA DEL ART. 212 LCT

Hola, gracias por responder; pensaba solicitar CS para acreditar la regularidad (este Sr. tiene 40 años de aportes y 63 años).
Gracias y saludos!